Пoслe прoгрaммистoв инoстрaнныx рaбoтoдaтeлeй бoльшe всeгo интeрeсуют стрoитeли и aгрaрии. Инoстрaнныe рaбoтoдaтeли инда готовы составить серьезную конкуренцию украинским компаниям в борьбе после отечественных агропрофи.
Об этом в своей статье с целью издания «Новое Время» пишет HR-эксперт сайта rabota.ua Татьянка Пашкина.
Она отметила, что количество местных вакансий в агросекторе растет с приличной скоростью – ради год она увеличилась в полтора раза, если сравнивать январь 2016-го и типа период 2017 года.
«Еще один важный не уходи (и зона риска для отечественного агропрома) в зарубежных вакансиях – соблазнительные атмосфера стажировки для юных аграриев с очень приличными «стипендиями». Последние когда-никогда достигают 50 000 грн. Так, агростудентов, которые знают аглицкий язык, можно посчитать на пальцах одной руки: 85% соискателей с базы резюме rabota.ua честно признают свой английский неудовлетворительным. Так пока это единственная преграда для молодых специалистов, желающих осмотреться на мир и поучиться новому. Риск же для украинского бизнеса заключается в книжка, студенты, которые уже прошли такую стажировку, делают тутти возможное, чтобы остаться за границей», – пояснила Пашкина.
Симпатия отметила, что и на украинском рынке можно найти неплохие предложения в аграрной сфере: пример, самую большую зарплату, кроме директоров, могут получать животноводы – 20 000 грн. Однако этих вакансий очень немного. Средний уровень дохода, примем, зоотехников колеблется в пределах 8 000 грн.
Другой ватерпас оплаты труда наших специалистов предлагают за рубежом. Что-то около, зарплаты подсобников в соседней Польше стартуют с 12 000 грн; желающие сформировать, например, цитрусовые в Испании, могут получить до 35 000 грн, ягоды в Финляндии и Швеции – 70 000 грн. Сие рядовой труд. Для профи есть много более интересных вариантов. Оставим в стороне подобно ((тому) как) насмешку вакансию агронома на Чукотку на 10 000 грн. Же, возможно, виноделу было бы интересно пробовать свои силы в бескрайних виноградниках Сьерра-Леоне – тысяч на сто гривен? Иль агроному проявить профессиональные таланты в Канаде с возможностью остаться после этого навсегда: при этом работодатель обеспечивает жильем, открывает лоро-конто в банке и предоставляет медицинскую страховку, – рассказала эксперт.
Купно с тем она добавила, что количество «официальных» вакансий не в такой мере количества желающих, да и услуги оформления не всем числом карману. Возможно, именно поэтому рынок «серого» трудоустройства в Украине безграмотный уменьшается, несмотря на все риски с мошенниками и недобросовестными посредниками.